Good Work weekoverzicht 22

Beste Good News lezers,

 

Deze week willen wij het onderwerp subsidies opnieuw onder de aandacht brengen. Zoals velen van jullie weten, houdt Good Work voor zijn vaste klanten en netwerk een actueel subsidie overzicht bij. Denk hierbij aan subsidies binnen de thema's crisismanagement, agressie, grensoverschrijdend gedrag en duurzame inzetbaarheid.

 

ESF subsidie Duurzame Inzetbaarheid 

Afgelopen maand heeft de Ministerie van Sociale zaken en Werkgelegenheid een

aankondiging gedaan over de ESF Duurzame Inzetbaarheid subsidie. Vanaf 25 juni tot 29 juni kunnen bedrijven en instellingen zich inschrijven voor een subsidie aanvraag. Het Europees Sociaal Fonds heeft voor dit aanvraagtijdvak 15 miljoen euro beschikbaar gesteld. 

 

Meer weten over de subsidie of andere subsidies?

Neem dan gerust contact met ons op voor een vrijblijvend gesprek of intake. Jehury van Deursen , onze manager Duurzame inzetbaarheid vertelt u graag meer over de huidige subsidiemogelijkheden. 

 

Ten slotte…

Wist u dat Good Work u ook volledig kan ontzorgen door de subsidieaanvraag voor u op te maken én in te dienen?  

 

 Wat stond er in week 22 op het programma?

• Jehury en Dennis gaven een training crisismanagement aan de directeuren van NRG in Petten;
• Dennis en Jehury hadden ook een intake op het gebied van Duurzame Inzetbaarheid en Psychosociale Arbeidsbelasting bij NRG;
• Stonden Dennis, Kevin en Luuk op de NAC Business Fair met de Good Work stand in het teken van Virtual Reality;
• Was Jehury druk met het vormgeven van het Generatiemanagement Onderzoek & Evaluatie rapportage met Aanbevelingen voor tanteLouise;
• Verzorgde Jehury het workshop programma van de participatiemarkt sociaal domein voor de Brabantse Wal Gemeenten;
• Gaven Dennis, Rob, Kevin en Lenny verschillende workshops in het teken van stressmanagement en veerkracht  bij Esdége Reigersdaal in Heerhugowaard;
• Verzorgde Good Work drie dagen coaching op het gebied van Mentale Kracht tijdens operationele brandweer oefeningen voor de Officieren van Dienst Brandweer;
• Verzorgde Jehury twee interactieve locatie bijeenkomsten met medewerkers van tanteLouise in het teken van Generatiemanagement;
• Had Jehury twee coaching gesprekken op het gebied van Mentale Kracht en beter presteren met medewerkers van de Nationale Politie;
• Stond er projectoverleg gepland met Veiligheidsregio Noord-Holland Noord in Alkmaar in het teken van de Lerende Organisatie;
• Verzorgden Dennis en Kevin twee dagen  de Operationeel Crisis Coördinator opleiding voor het Zuyderland Ziekenhuis.

  Are you ready to perform?